山东省财政疫情拨款(山东省防疫补助)

本文目录一览：

• 〖壹〗 、山东省抗疫一线人员奖励政策
• 〖贰〗
  、山东诸城市财政赤字多少?
• 〖叁〗、山东省防疫一线人员的规定

山东省抗疫一线人员奖励政策

〖壹〗 、政策背景为有效应对新冠肺炎疫情，山东省通过改革职称管理体制 ，支持并表彰一线医务人员
，激励其在抗击疫情中作出更大贡献 。政策核心在于通过职称评审的优化，体现对医务人员专业贡献的认可
。考评对象 列入县级疫情防控领导小组或防疫复工复产指挥部的一线工作人员。

〖贰〗
、提出为疫情防控一线医务人员办好关爱照顾家庭成员、落实休息休假休养待遇 、给予职务晋升政策倾斜等十二件实事 ，以进一步激励关爱疫情防控一线医务人员
，解除他们的后顾之忧，确保打赢疫情防控阻击战 。

〖叁〗
、政策背景 为了有效应对新冠肺炎疫情 ，山东省决定支持、表彰一线医务人员
，改革职称管理体制，激励他们在抗击疫情中作出更大贡献
。

〖肆〗 、加大职称评审支持力度《人社若干政策》称 ，参加疫情防控的一线专业技术人员参与职称评审，同等条件下所在单位应优先推荐申报。疫情防控一线经历可视同为基层工作经历
，视同完成当年继续教育学时 。

〖伍〗、并指导有关单位做好内部分配，向加班加点特别是作出突出贡献的一线人员倾斜
。对感染新冠肺炎的医务人员 ，给予工伤保险保障
，并且开通工伤认定绿色通道，切实保障医务人员合法权益；对作出杰出贡献的医务团队和个人 ，及时进行表彰和奖励。

〖陆〗
、b. 对做出突出贡献
，获得省部级以上表彰奖励的一线专业技术人员，可直接申报参加高一级职称评审或考试 。以上政策优惠措施每人享受一次。 在职称评审标准方面 ，抗疫表现被视为重要内容
。 在岗位聘用上
，优先考虑参加疫情防控的一线专业技术人员，评审服务流程也将得到优化。

山东诸城市财政赤字多少?

据最近的数据显示 ，山东省诸城市2020年末财政总收入为909亿元
，比上年增长4%；财政总支出为1004亿元，比上年增长2%；财政赤字为95亿元 ，而上年同期财政赤字为1亿元，增长了47%
，主要原因是受新冠疫情影响，市场需求减缓 ，经济发展压力加大
，导致市区税收下降，社会保障等固定支出仍然需要保证 ，因此财政赤字相应增加 。

山东省防疫一线人员的规定

山东省针对防疫一线人员的规定主要包括公益性岗位人员作用发挥、工伤保障 、待遇倾斜政策以及医疗保险政策等方面
。公益性岗位人员作用山东省人力资源和社会保障厅与山东省卫生健康委员会联合发布通知
，强调充分发挥城乡公益性岗位人员在疫情防控中的作用。

政策背景为有效应对新冠肺炎疫情，山东省通过改革职称管理体制 ，支持并表彰一线医务人员
，激励其在抗击疫情中作出更大贡献 。政策核心在于通过职称评审的优化，体现对医务人员专业贡献的认可
。考评对象 列入县级疫情防控领导小组或防疫复工复产指挥部的一线工作人员。

山东一线防疫人员职称晋升政策主要包括以下几点：初级职称人员提前晋升：初级职称的一线防疫人员将有机会提前一年晋升为中级职称 ，为他们在疫情防控中的辛勤工作提供更多晋升机会 。中级及以上职称人员免考政策：对于中级及以上职称的医护人员
，在申报更高一级职称时，可以免去一次业务考试 ，减轻他们的工作负担
。

山东地区对于一线防疫人员的职称晋升政策作出了多项调整，旨在表彰和激励这些在疫情防控中作出突出贡献的医护人员。初级职称人员将有机会提前一年晋升为中级职称
，这一举措无疑为这些在疫情防控中辛勤工作的医护人员提供了更多晋升机会 。