云南省疫情慰问补贴(云南疫情防控人员补助标准)

本文目录一览：

• 〖壹〗、医务人员防疫补贴政策
• 〖贰〗 、2022国家抗疫一线人员政策
• 〖叁〗
  、云南省工会送温暖资金使用办法
• 〖肆〗、医护人员抗疫补贴发放标准
• 〖伍〗 、一线医务人员补助
• 〖陆〗
  、所有医务人员都有抗疫补助吗?

医务人员防疫补贴政策

〖壹〗、其他一线人员：直接参与疫情防控的其他医务人员和防疫工作者，按照每人每天200元予以补助 。他们虽不直接接触病例 ，但在疫情防控的各个环节发挥着重要作用
，如物资调配 、社区防控等
。特殊地区人员：参与湖北一线防控的医疗卫生人员，财政给予每人比较高6000元的慰问。

〖贰〗、甘肃省卫健委等部门发文明确 ，疫情期间医务人员加班可按标准及时发放临时性工作补助
，比较高每天300元，同时通过增核绩效工资总量
、发放卫生防疫津贴等方式保障医务人员薪酬待遇 ，并在职称晋升、编制等方面给予倾斜 。

〖叁〗 、按照每人每天200元予以补助
。派往疫情较重地区（如通化市等地）参与一线疫情防控的医务人员补助标准：比照去年援鄂医疗队补助政策，在国家补助标准每人每天300元
、200元的基础上再提高一倍。达到每人每天600元（直接参与一线疫情防控的医务工作者）、400元（参加疫情防控的其他医务人员和防疫工作者） 。

2022国家抗疫一线人员政策

〖壹〗 、优先申报评审。参加疫情防控的一线专业技术人员参加职称评审时
，用人单位不受本单位岗位结构比例限制，优先推荐申报 ，优先评审
。职称评审同等条件下向疫情防控一线专业技闭或培术人员倾斜。开辟绿色通道 。参加疫情防控的一线专业技术人员
，可提前一年申报评审高一级职称或参加专业技术资格考试
。

〖贰〗
、开辟绿色通道 一线参加疫情防控的专业技术人员，可以提前一年申报评审高一级职称或参加专业技术资格考试。对于做出突出贡献并获得省部级以上表彰奖励的人员 ，职称评审将开设绿色通道
，结合业务能力水平评价，可直接申报参加高一级职称评审或考试 。突出抗疫表现 抗疫表现将成为职称评审的重要内容
。

〖叁〗、贵州省卫健委发文明确 ，抗疫一线医务人员可免于参加高级卫生专业技术资格考试
，并可提前一年申报评审高一级职称，做出突出贡献且获省部级以上表彰奖励的 ，可直接申报参加高一级职称评审
，该政策优惠至2026年度全省卫生专业技术职务高级任职资格评审完成截止。

〖肆〗 、对于参加疫情防控的其他医务人员和防疫工作者，中央财政按照每人每天200元予以补助 。补助资金由 地方先行垫付 ，中央财政与地方据实结算
。对于具体的发放标准，国务院也做了明确指示：向抗疫一线人员发放补助补贴按照国家有关规定
，落实疫情防控一线医务人员临时性工作补助。

〖伍〗
、[NO One] 向抗疫一线人员发放补助补贴 按照国家有关规定，落实疫情防控一线医务人员临时性工作补助 。向参与社区疫情防控工作的社区工作者适当发放临时性工作补助 ，向社区志愿者适当发放临时性补贴
。对疫情防控一线职工
，特别是医务人员、社区工作人员 、公安干警
、物资保障和生产一线职工等开展慰问。

云南省工会送温暖资金使用办法

〖壹〗、社会捐助资金：各级工会向社会募集用于送温暖活动的资金 。行政拨付：基层工会所在单位用行政经费 、福利费补助工会开展送温暖活动的资金。其他合法来源的资金
。使用对象及慰问标准 使用对象：涵盖因非个人意愿下岗失业、企业关停并转
、工伤与职业病致残、患大病 、遭受灾害或突发意外等造成生活困难的职工，以及长期在艰苦行业岗位工作的一线职工
、重大灾害期间坚守抗灾一线的职工等。

〖贰〗、特殊救助层面：两类情况可获救助困难退休职工：根据《工会送温暖资金使用管理办法（试行）》第七条 ，各级工会可将生活困难的离退休会员纳入走访慰问重点群体
，结合当地经济水平制定慰问标准 。例如，对因病致贫 、突发重大变故的退休人员 ，工会可通过送温暖资金提供临时救助
。

〖叁〗
、职工福利支出工会经费优先用于保障职工基本福利需求。法定节日慰问品在元旦、春节等节日发放
，全年总额不超过1000元/人，且不得以现金或购物卡形式发放；会员生日慰问可在当月发放价值不超过300元的蛋糕或实物券；困难帮扶针对特殊困难职工 ，提供生活救助 、医疗补助等
，具体标准由工会委员会根据实际情况决定 。

医护人员抗疫补贴发放标准

〖壹〗
、发放补助的人群范围与标准直接参与新冠疫情防控救治的特定科室（发热门诊、急诊 、呼吸科病房
、感染科病房、重症病房）内的相关医护人员，120急救人员 ，以及血站一线采血人员，每人每天补助300元
。其中
，在重症病房内工作的医护人员，按实际工作天数的5倍计算。

〖贰〗 、补助标准：每人每天300元 。参加疫情防控的其他医务人员和防疫工作者：补助对象：参加疫情防控的其他医务人员和防疫工作者
。补助标准：每人每天200元。补助范围补助范围包含治疗、接诊
、护理、核酸检测等多项工作 。

〖叁〗 、图：疫情防控一线医务人员开展救治工作 细化临时补贴分档标准根据医务人员承受风险程度划分两档补贴：高风险岗位：直接接触确诊患者或参与重症救治的医务人员；中风险岗位：从事疑似病例筛查
、样本采集等工作的医务人员
。分档机制体现风险与补偿的匹配性 ，确保补贴发放公平合理。

〖肆〗、一线医护人员收到6000元现金补贴的情况如下：补贴发放背景 在疫情防控的重要时期
，为了表达对一线医护人员的敬意和感谢，上海市委市政府决定为一线医护人员发放现金补贴 。这一举措旨在抚慰和关爱在抗疫一线辛勤付出的医务人员 ，肯定他们为守护生命健康所做出的贡献。

〖伍〗 、病例标本采集和病原检测等工作相关人员
，中央财政按照每人每天300元予以补助；对于参加疫情防控的其他医务人员和防疫工作者，中央财政按照每人每天200元予以补助
。补助资金由地方先行垫付 ，中央财政与地方据实结算。中央级医疗卫生机构按照属地化管理
，中央财政补助资金拨付地方后由地方财政统一分配 。

一线医务人员补助

〖壹〗
、甘肃省卫健委等部门发文明确，疫情期间医务人员加班可按标准及时发放临时性工作补助 ，比较高每天300元
，同时通过增核绩效工资总量、发放卫生防疫津贴等方式保障医务人员薪酬待遇，并在职称晋升 、编制等方面给予倾斜
。

〖贰〗
、在防控一线表现突出的 ，自疫情一级响应结束后3年内，每年在全省范围内安排一定数量的事业编制
，由省卫生健康委、省人力资源社会保障厅统一组织定向招聘，应聘人员自主选取应聘。发放补助津贴：各地还通过发放补助津贴等方式落实关心关爱医务人员政策 。

〖叁〗 、其他按照当地政府统一部署 ，卫生健康部门调派或者医疗卫生机构要求参与新冠疫情防控救治的相关医务人员
，每人每天补助200元
。

〖肆〗
、疫情防控一线事业单位编制外聘用的其他医务人员（含民营等非事业性质医疗机构人员），在防控一线表现突出的 ，自疫情一级响应结束后3年内
，每年在全省范围内安排一定数量的事业编制，由省卫生健康委、省人力资源社会保障厅统一组织定向招聘 ，应聘人员自主选取应聘。

〖伍〗 、当地卫生健康部门：卫生健康部门是医疗卫生行业的主管部门
，对一线医务人员补贴发放工作负有监管责任 。可通过拨打当地卫生健康部门的投诉举报电话、发送电子邮件，或前往其办公地点当面反映问题
。

〖陆〗
、在编在岗卫技人员：人均4800元。离退休人员：人均3600元 ，各地财力分档补助 。倾斜原则：乡镇卫生院可根据内部分配办法和绩效考核结果发放补助资金
，向一线岗位、关键岗位 、业务骨干和作出突出贡献人员倾斜
。

所有医务人员都有抗疫补助吗?

〖壹〗
、并非所有医务人员都有抗疫补助，只有直接参与疫情防控相关工作的医务人员才能获得补助。具体说明如下：补助对象范围核心一线人员：直接接触待排查病例或确诊病例 ，从事诊断、治疗 、护理
、医院感染控制、病例标本采集和病原检测等工作相关人员，按照每人每天300元予以补助 。

〖贰〗 、补助标准：每人每天200元。补助范围补助范围包含治疗
、接诊、护理 、核酸检测等多项工作
。税收优惠根据财政部
、国家税务总局相关政策规定
，自2020年1月1日至2023年12月31日，对参加疫情防治工作的医务人员和防疫工作者按照政府规定标准取得的临时性工作补助和奖金 ，免征个人所得税。

〖叁〗、医护人员申请抗疫补贴通常需要提交佐证材料
，这是为了确保补贴发放的准确性和公平性，避免虚报冒领等情况 。